Ce document analyse les facteurs qui déterminent la décision de partir à la retraite, en Allemagne, en utilisant les micro-données tirées de l’Enquête Socio-Economique durant la période 1985-95. Des techniques d’analyse non-paramétrique et semi-paramétrique ont été utilisées pour décrire le processus de départ à la retraite. Les estimations non-paramétriques suggèrent que les incitations produites par les différents éléments du système de sécurité sociale jouent un rôle très important dans la decision individuelle de départ à la retraite.L’analyse semi-paramëtrique est menée en utilisant un modèle à risqué constant “piece-wise” à destinations multiples (pensions d’invalidité et de vieillesse) et des variables explicatives variant dans le temps. Les facteurs socio-démographiques ont un impact important sur la décision de départ à la retraite. De plus une mauvaise santé incite à un départ anticipé à la retraite, surtout dans le cadre d’une pension d’invalidité. Les incitations ...