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Documents de travail du Département des Affaires économiques de l'OCDE

Documents de travail du Département des affaires économiques de l’OCDE recouvrant toutes les activités de ce département : conjoncture économique, analyse politique et projections ; politique fiscale, dépenses publiques et fiscalité ; questions structurelles dont le vieillissement, la croissance et la productivité, la migration, l’environnement, le capital humain, le logement, les échanges et les investissements, les marchés de l’emploi, la réforme réglementaire, la concurrence, la santé et d’autres thèmes.

Anglais, Français

Les effets de l'UEM sur la mise en œuvre des réformes structurelles sur les marchés du travail et des biens

Des réformes structurelles sur les marchés du travail et des biens s’avèrent nécessaires dans un certain nombre de pays de la zone euro. Une question à ce propos, qui constitue le sujet de cet article, est de savoir si l’appartenance à la zone euro tend à favoriser ou à freiner la mise en oeuvre de réformes structurelles. L’article passe tout d’abord en revue les arguments théoriques et la littérature empirique – qui dans les deux cas aboutissent à des conclusions contradictoires. L’article utilise ensuite une base de données OCDE sur les réformes des marchés du travail développée récemment, ainsi qu’une actualisation des indicateurs OCDE de réglementation des marchés des biens, afin de comparer les progrès en matière de réformes des marchés du travail et des biens au cours de la décennie écoulée depuis 1993 entre les pays de la zone euro et les autres pays de l’OCDE. Dans l’ensemble, il apparaît que les pays de la zone euro ont relativement bien progressé en matière de réformes structurelles, mais il est beaucoup moins évident au vu de l’analyse descriptive que ces progrès peuvent être attribués à l’appartenance à l’Union Économique et Monétaire. Afin d’explorer plus avant le rôle du régime monétaire dans la mise en œuvre de réformes structurelles, l’article effectue une analyse économétrique de la probabilité que les pays entreprennent des réformes dans cinq types de politiques relatives aux marchés du travail et des biens. Sur la base de régressions de type Probit sur données de panel couvrant 21 pays au cours de la période 1985-2003, il ressort que la mise en œuvre de réformes structurelles est renforcée par un chômage élevé, une crise économique telle que mesurée par un écart de production élevé, une situation saine des finances publiques, l’existence de réformes dans d’autres domaines et la faible taille du pays considéré. En outre, les pays participant à un régime de changes fixes ou à une union monétaire, et qui par conséquent disposent d’une autonomie limitée voire inexistante de leur politique monétaire, apparaissent entreprendre moins de réformes structurelles – cet effet étant potentiellement plus marqué dans le cas des grands pays.

Anglais

Mots-clés: Union économique et monétaire, marchés des biens, Euro, économie politique, réformes, marché du travail
JEL: D7: Microeconomics / Analysis of Collective Decision-Making; O52: Economic Development, Innovation, Technological Change, and Growth / Economywide Country Studies / Economywide Country Studies: Europe
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