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Cet indicateur mesure le nombre d'heures de travail hebdomadaire qu'une famille bénéficiant des prestations de revenu minimum doit effectuer pour sortir de la pauvreté. La mesure est exprimée pour trois niveaux de salaire horaire. Le seuil de pauvreté est calculé comme étant 50% du revenu médian disponible dans le pays.
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Cet indicateur mesure le pourcentage du salaire perdu en raison de plus d’impôts et/ou moins de prestations lorsqu'un membre de la famille augmente ses heures de travail de mi-temps à temps plein. Cas d’une personne avec deux enfants dont le partenaire travaille à temps plein à 67 % du salaire moyen.
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Cet indicateur mesure le pourcentage de revenu perdu en raison de plus d’impôts et/ou moins de prestations lorsqu'un parent de deux enfants occupe un emploi à temps plein et a recours aux services de garde des enfants. Cas d’une couple avec deux enfants âgés de 2 et 3 ans dont l'autre parent travaille à temps plein à 67 % du salaire moyen.
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Cet indicateur mesure le pourcentage du revenu perdu en raison de plus d’impôts et/ou moins de prestations lorsqu'un parent de deux enfants occupe un emploi à temps plein et a recours aux services de garde des enfants. Cas d’un couple avec deux enfants âgés de 2 et 3 ans dont l'autre parent travaille à temps plein à 67 % du salaire moyen.
Prestations et salaires
Les transferts en espèces aident-ils les familles à ne pas vivre dans la pauvreté économique? Le travail est-il payant? De combien le revenu familial diminue-t-il pendant la période de chômage? La base de données Prestations et Salaires fournit un grand nombre d'indicateurs d’impôts et prestations permettant de suivre les récentes réformes et de comparer la générosité des prestations et les incitations au travail entre pays, années et situations familiales. Les indicateurs utilisent les résultats du modèle d'impôts et prestations de l'OCDE, qui permet de comparer à l'échelle internationale la façon dont les obligations fiscales et les droits aux prestations façonnent le revenu disponible des familles en âge de travailler.
Egalement disponible en : Anglais
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