L‘auteur évalue dans ce document les évolutions actuelles des dispositions réglementaires et comptables dans la zone OCDE au regard de leurs objectifs supposés. Il examine plus précisément les différentes méthodes d'évaluation des engagements au titre des retraites, et s'interroge sur la possibilité d'une convergence entre les méthodes d'évaluation de ces engagements utilisées aux fins de financement, d'une part, et celles employées par les comptables d'entreprises, d'autre part. L'auteur parvient à la conclusion que l'évolution de la comptabilité d'entreprise vers des méthodes d'évaluation fondées sur les mécanismes de marché ne concorde par tout à fait avec l'exercice parallèle entrepris par de nombreuses instances de réglementation des retraites. Selon l'auteur, il est probable que les méthodes d'évaluation utilisées aux fins de financement continueront à évoluer vers un modèle fondé sur les mécanismes de marché. Compte tenu de cette tendance, les responsables de l'action publique devraient se montrer extrêmement prudents dans l'élaboration des règles de financement, de manière à laisser aux organismes de retraite des marges de manoeuvre suffisantes pour couvrir leurs déficits de financement, tout en les incitant à constituer des fonds de réserve en période de conjoncture économique favorable. Toujours selon l'auteur, les modifications des dispositions comptables et réglementaires influent sur la conception des plans de retraite dans certains pays de l'OCDE, comme le Japon, les Pays-Bas et le Royaume-Uni, et elles peuvent déboucher sur des comportements d'investissement procycliques de la part des organismes de retraite.