Ce papier propose une discussion complète autour de la sécurité du marché de travail, une des dimensions du nouveau cadre pour la qualité d’emploi de l’OCDE. Il complète ainsi l’analyse du Chapitre 3 de Perspectives de l’emploi de l’OCDE 2014 et celle du Chapitre 5 de Perspectives de l’emploi de l’OCDE 2015. Notre papier apporte trois contributions principales. Premièrement, il propose une discussion approfondie de la définition et la mesure de la sécurité sur le marché du travail. Deuxièmement, il donne un portrait statistique complet de la sécurité sur le marché du travail dans différents pays, groupes sociodémographiques ainsi qu’au fil du temps. Troisièmement, il étudie la relation statistique entre la sécurité sur le marché du travail et des mesures subjectives de bien-être. Un des résultats les plus importants est que le risque de chômage a des effets négatifs sur le bien-être des personnes employées, ce qui reflète à un degré important le risque de rester au chômage pour une période prolongée. Les décideurs politiques devraient donc, non seulement se concentrer sur la réduction du niveau de chômage, mais aussi sur l’accélération de la rotation des chômeurs à tout niveau de chômage. L’assurance chômage quant à elle attenue aussi les effets négatifs du chômage, et surtout du chômage de longue durée.